전략경영시뮬레이션 (스타트업)



S-Masters (Start-up Masters)

성공 사업으로 나아가는 방법!

창업부터 사업 운영과 확장까지 경영 과정에서 발생할 수 있는 문제들을 체험하고, 

회사 운영에 대한 이해를 높입니다. 

경영시뮬레이션은 현실의 기업 경영 프로세스를 구현한 프로그램으로

학습자가 직접 시뮬레이션하며 경영에 필요한 지식과 스킬, 태도를 학습합니다.

(S-masters는 유통 과정 및 재무적 성과 창출에 집중한 교육프로그램입니다)

S-Masters (Start-up Masters)

회사 설립부터 운영, 경영 평가까지!

창업부터 이윤창출, 사업 운영과 확장까지 경영 과정에서 발생할 수 있는 문제들을 체험하고, 경영에 대한 이해를 높입니다.


경영시뮬레이션은 현실의 기업 경영 프로세스를 구현한 게임 형태의 교육 프로그램으로 학습자가 기업 경영을 직접 시뮬레이션하며 

경영에 필요한 지식과 스킬, 태도를 학습합니다.

※ S-masters는 유통업 등 재무적 성과 창출에 집중한 교육프로그램입니다)

위드플러스의 전략경영시뮬레이션은

타 교육프로그램과 차별화된

특징과 장점을 가지고 있습니다

1. 능동적인 참여


1인 1사의 게임 방식으로 다인-1사 방식에서 흔히 발생하는 ‘무임승차자' 가 발생하지 않습니다.


2. 높은 학습 몰입도


시각적 교육 기자재를 사용하여 전 뇌(좌뇌/우뇌)가 활성화 됨에 따라 학습자들의 학습 몰입도가 높아집니다.


3. 학습효과의 지속


기업경영에 관련된 문서를 손으로 작성해 봄으로써 기억 등의 학습효과가  오래 지속됩니다.

교육 목표와 기대효과


경영시뮬레이션의 교육목표는 기업 구성원에게 필요한 

지식∙스킬∙태도를  개발∙향상∙강화하는 데 있으며, 

부가적인 여러 효과도 나타날 수 있습니다.

지식

스킬

태도

1. 경영언어습득 → 경영마인드 형성

경영 전반의 이해도 증대와 이익 및 손익 발생개념 확립

2. 분석적, 논리적 사고 → 관리자 능력 개발

계획 수립 능력 개발과 전략적 사고 형성

3. 주인의식 제고와 경영마인드 형성

경영관점의 사고와 회사에 대한 주인의식 제고

Client | 위드플러스 고객사


다양한 업종의 대기업, 공공기관들이 지속적이고 반복적으로 본 프로그램을 채택하고 있습니다.

회계지식이 없는 직원들도 시뮬레이션에 참여하여 경영에 대해 쉽게 배울 수 있습니다.

회계의 중요성 및 필요성에 대해서 인식하고,

타 부서에 대한 이해를 높입니다.

객관적 사실 중심 사고와 커뮤니케이션의 중요성을 체득하여 개인의 역량을 강화합니다.

직접 경영을 통해 주인의식과 책임의식을 함양하고 공동의 목표를 이해할 수 있게 됩니다.

위드플러스의 전략경영시뮬레이션은

타 교육프로그램과 차별화된 특징과 장점을 가지고 있습니다

1. 능동적인 참여

1人 1社 방식으로 多人 1社 방식에서 흔히 발생하는 ‘무임승차자' 가 발생하지 않습니다.


2. 높은 학습 몰입도

시각적 교육 기자재를 사용하여 전 뇌(좌뇌/우뇌)가 활성화 됨에 따라 학습자들의 학습 몰입도가 높아집니다.


3. 학습효과의 지속

기업경영에 관련된 문서를 손으로 작성해 봄으로써 기억 등의 학습효과가  오래 지속됩니다.

교육 목표와 기대효과


경영 시뮬레이션의 교육목적은 기업 구성원에게 필요한  지식∙스킬∙태도를  개발∙향상∙강화하는 데 있으며, 부가적인 여러 효과도 나타날 수 있습니다.


지식

- 경영 언어와 경영학 습득

- 업종별 경영 프로세스 습득과 이해


경영마인드 형성

- 경영 전반 이해도 증대

- 이익 및 손실 발생 개념


스킬

- 사실기반의 분석적 사고력 개발

- 논리적 의사결정력 개발


관리자 능력 개발

- 계획 수립 능력 개발  
- 전략적 사고 형성


태도

- 주인의식 제고

- 경영진 관점 사고 형성


회사에 대한 책임감

- 재무적 성과 창출 관점의 사고 형성
- 회사 운영, 경영에 대한 책임감 제고


Client | 위드플러스 고객사


다양한 업종의 대기업, 공공기관들이 지속적이고 반복적으로 본 프로그램을 채택하고 있습니다.

위드플러스는 기업과 조직 구성원이 함께 성장해  가는 조직 문화를 만들어 갑니다